In diesem Artikel möchte ich ein paar Definitionen an einem Ort zusammenfassen. Überblick 40 Jahre Forschung 34 Talentthemen 2.95e38 Kombinationen Wahrlich einzigartig (Ps 139:14) Genaueres kann im CliftonStrengths Technical Report von Gallup nachgelesen werden. Talente und Stärken Ein Talent ist ein natürliches, sich wiederholendes Muster zu denken, zu fühlen oder zu handeln, welches produktiv angewandt…
Meine Artikel
Cooking up Strengths
Ich durfte gerade einen Artikel auf dem Gallup Coaching Blog veröffentlichen zu meinen Spezialangebot für Ehepaare und Einzelpersonen – Cooking up Strengths. Ein Auszug: Als Menschen entwickeln wir uns alle, auch bei der Bewältigung von Problemen mit zunehmender Komplexität. Über dies sprach Einstein, als er sagte: „Wir können unsere Probleme nicht mit dem gleichen Denkniveau…
Spiral Dynamics und Typologien
Typologien sind ein wichtiger Bestandteil von Spiral Dynamics Integral. Spiral Dynamics Integral ergänzt die wMeme von Spiral Dynamics um ein paar wichtige Aspekte, welche das Modell vervollständigen: Quadranten, Linien und Typologien. Zuerst zu Typologien. Spiral Dynamics integral definiert nicht eine neue Typologie, sondern integriert die bestehenden wie Enneagramm, CliftonStrengths, MBTI, DiSC und viele mehr. Spiral…
Mein momentanes Zentrum: Gelb – Im Fluss
Das Werkzeug, welches ich für Spiral Dynamics verwende, ist von ValueMatch, einer holländischen Firma, durch welche ich selber als Spiral Dynamics Coach zertifiziert bin. Ich möchte hier noch einmal mein eigenes Profil betrachten. Wie Du sehen kannst, verortet mich das Profil hauptsächlich in Gelb. Was bedeutet das nun? Mein Zentrum liegt in Gelb, das heisst,…
Die vier Quadranten
Unsere Erfahrung und unsere Umwelt lassen sich in vier Quadranten einteilen. Dabei geht es um Innen- und Aussenwelt, Ich und Wir. Innensicht des Individuums Der Quadrant links oben beinhaltet die inneren Faktoren des Individuums. Diese sind nur der Person selbst zugänglich. Zum Beispiel geht es einer Person schlecht – sie fühlt sich krank. Dies sind…
Erster und zweiter Level
Die ersten sechs wMeme werden 1st Tier oder erster Rang genannt, danach kommen wahrscheinlich wieder sechs wMeme im zweiten Rang. Was bedeutet das, und wie unterscheiden sich die beiden Ränge? Clare W. Graves entdeckte zwischen dem 6. und 7. wMem einen entscheidenden Unterschied, fast schon einen Quantensprung im Denken. Während die ersten sechs wMeme sich…
Die Komplexität des Menschen
Hat ein Mensch nur eine Weltanschauung? Oder besser gefragt: denkt ein Mensch in allen Bereichen gleich? Natürlich nicht. Ein Mensch hat verschiedene Linien, wie es Ken Wilber nennt. Die einzelnen Linien können durchaus verschiedenen Weltanschauungen anhängen. Ein Beispiel: Ein Mensch kann heute durchaus politisch postmodern denken, auf Umweltschutz und Toleranz setzen. Gleichzeitig denkt er modern…
Voraussetzungen und Arten der Veränderung
Die sechs Voraussetzungen Damit ein Wechsel von einem wMem zum andern stattfinden kann, müssen 6 Voraussetzungen erfüllt sein. Potenzial: offen, blockiert, geschlossen — Offenheit bezeichnet die Bereitschaft, einen neuen Weg des Seins einzunehmen. Blockiert sein ist der Zustand, wenn ich eigentlich offen sein möchte, aber die Risiken scheue und sehe, welche Auswirkungen eine Offenheit haben…
Veränderung
Jeder von uns hat ein dominantes Wertesystem, eine Weltanschauung, mit der er die Welt erklärt. Wenigstens das Meiste davon. Doch Lebensbedingungen ändern sich. Eine Weltanschauung, ein sogenanntes wMem, stösst selber gewisse Veränderungen an, für die sie selber keine Lösungen anzubieten hat. Nehmen wir das orange wMem. Als dem Menschen klar wurde, dass er als Individuum…
Die einzelnen wMeme
Zuerst wohl eine Begriffserklärung. Was meine ich mit wMem? Ein Mem, Mehrzahl Meme, ist in Bewusstseinsinhalt, also z.B. ein Gedanke. Weiter gespannt, eine „Einheit kultureller Informationen, die von Person zu Person weitergegeben werden, allmählich jedoch das Ausmaß eines gemeinsamen gesellschaftlichen Phänomens annehmen.“ (Siehe „Meme“ von Limor Shifman) Das W steht für Werte. Werte-Meme sind im…
